ساختارهای پیچیده و تصمیم گیری غیرخطی؛ وقتی تصمیم های درست، سازمان را به بیراهه می برند
بسیاری از بحران های سازمانی امروز، محصول اشتباهات فردی نیستند؛ بلکه نتیجه «تصمیم های درست» در ساختارهایی هستند که برای دنیای پیچیده طراحی نشده اند. در اکوسیستم های شبکه ای، منطق سنتی مدیریت (کنترل صلب و KPIهای خطی) نه تنها ناکارآمد است، بلکه محرکِ رفتارهای مخرب و ناپایدار می شود. در این اپیزود از پادکست تسهی




پیام جدید از پشتیبان




































